משרות

20/07/2022

משרת CFO

תיאור הארגון:

חברת הייטק גלובלית

עשרות עובדים

מיקום - מרכז

תיאור התפקיד:

משרה מלאה

ליווי תהליך הנפקה

אחריות על דיווחים כספיים

ניהול מחלקת כספים

הכנת דוחות למשקיעים ודירקטוריון

דרישות התפקיד:

ניסיון כסמנכ"ל/ית כספים בחברה ציבורית עם פעילות גלובלית

ליווי בתהליך הנפקה – יתרון

ניסיון ניהולי

אנגלית ברמת שפת אם


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


18/07/2022

משרת ניהול מכירות גלובלי

תיאור הארגון:

The company is developing and distributing products on a global scale focusing on the Lifestyle, Fashion in global market. Young and upcoming innovative company that continues to develop additional new products within the fashion accessories industry.

They are now prepared and ready to launch the global market.

THIS GLOBAL POSITION IS PROPOSED ONLY TO CANDIDATES WITH RELEVANT EXPERIENCE

We are looking for a Global Sales Manager, who is responsible for acquisition of potential B2B clients such as: retailers, chains of optics, e-commerce online platforms, distributors etc. in the following territories: North America, Western Europe, UAE (and/or Japan, South Korea).

Handling the recruitment local partners in the fashion, lifestyle segments as well as working with licensing agreements in relevant sectors – manage hands on a holistic, long term business development process and a significant slow-into-details negotiation - professionally assuring during the business processes that the chosen distributor takes the ownership of the brand’s look and feel, growth and professional integrity prior to signing a long-term.

This position is a key to providing pre-research and obligation to deeply negotiate in the target market.

ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:

  • Experience in exploring, researching and penetrating new global markets.
  • Prior experience in recruiting leading distributors as partners.
  • Responsible for conducting deep market research of new business in relevant territories.
  • Managing existing distributors and training them to represent the company according to its strategy.
  • Managing organizational sales by developing a business plan that covers sales, revenue and long-term growth goals.
  • Meeting periodically sales goals.
  • Promoting the organization and products.
  • Understand our business partners and how they relate to our products.
  • Setting individual sales targets with the sales team.
  • Tracking sales goals and reporting results as necessary.
  • Overseeing the activities and performance of the sales team.
  • Coordinating with marketing on strategy and lead generation.
  • The ongoing training of your salespeople.
  • Developing your sales team through motivation, counseling, and product knowledge education

REQUIRED QUALIFICATIONS:

  • BA Degree in Business Management or equivalent.
  • Minimum of 5 years’ experience selling to international B2B customers.
  • Prior experience in international commodities of similar sales. (must)
  • Prior experience in licensing agreements - An advantage (preferred).
  • Experience in planning and implementing sales strategies.
  • Experience in customer (B2B) relationship management.
  • Experience managing and directing a sales team.
  • Excellent written and verbal English communication skills.
  • Dedication to providing great customer service.
  • Ability to lead a sales team.
  • High self-learning ability, passion and dedication to furthering the goals of the company.

* The position is intended for both women and men

Location - Tel Aviv


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


10/06/2022

משרת מנהל/ת שיווק

תיאור הארגון:

רשת מובילה בתחום המשרדים וחללי העבודה המשותפים

הרשת מנהלת עשרות אלפי מ"ר בישראל

מיקום - מרכז

עשרות עובדים


תיאור התפקיד:

ניהול השיווק והמכירות של הקבוצה

משרה מלאה

תפקיד HO (ניהול אנשי מכירות בקבוצה וספקים)

חבר/ת הנהלה, דיווח למנכ"ל

מוכוון למכירות

- בניית אסטרטגיה ותוכניות שיווקיות

- אחריות על תוצאות – הגדלת הכנסות ומכירות

- יכולת ביטוי גבוהה בע"פ ובכתב

- יכולת ניהול מו"מ עם לקוחות אסטרטגיים וספקים, לרבות סגירת הסכמים

- ניהול קמפיינים

- בניית וניהול תקציב

- ניהול עבודה מול ספקים בתחומי הדיגיטל, רשתות חברתיות, מובילי דעה ובלוגרים

- קידומים ושיתופי פעולה


דרישות התפקיד:

ניסיון ורקע של 3 שנים לפחות בתפקיד ניהול שיווק

רקע רלוונטי בתחומי הנדל"ן, משרדים, מלונאות, מסעדנות או שירותים לעסקים

היכרות וזיקה לענף ההייטק והיזמות בישראל – יתרון

תואר ראשון רלוונטי (מנהל עסקים, תקשורת, שיווק)

תואר שני – יתרון

- יכולת עבודה עצמאית

- הבנה שיווקית רחבה

- יכולת הובלה ונוכחות

- יוזמה, נמרצות ודינאמיות

- נוכחות ואסרטיביות

- יכולות מכירה ומו"מ גבוהות 

- ניסיון בעולמות הדיגיטל והרשתות החברתיות

- ניסיון בניהול קמפיינים

- יצירתיות


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


09/06/2022


Mechanical Engineer

Xfloat is the first start-up of its kind in the floating PV solar (FPV) field globally

Job Description:

Planning and development of floating PV solar systems, accompanying manufacturing processes, conducting trials, and preparing reports. 

Work closely with field teams, executing and embedding improvements into the final product.

 

Qualifications:

-  Mechanical Engineering degree – required

-  Minimum two years experience - required

-  Mastery of SOLIDWORKS - required

-  Proficiency in strength analysis - required

-  Specialization in maritime engineering/design - advantage

-  AUTOCAD proficiency - advantage

-  Familiarity with Plastics - materials, manufacture, processes, and molds -advantage

 

Responsibilities:

-  Practical experience and technical understanding

-  Familiarity with manufacturing technologies and processes

-  Ability to manage multiple tasks and drive problem-solving

-  Hebrew and English drafting and writing abilities - required 

-  Ability to work as part of a team

 

 The Company's offices are located in the Sapir Industrial Area in Ramat Poleg


מוזמנים לפנות אל לי ארנון - [email protected]


29/05/2022

משרת עורך/ת דין

 תיאור הארגון:

משרד עורכי דין ותיק, מוביל, ייחודי ומיוחד המתמחה בתחום הליטיגציה המסחרית

4 עו"ד במשרד

מיקום - רמת גן

 

תיאור התפקיד:

עבודה בצמוד לעורכי דין מובילים בתחומם

טיפול בלקוחות מוכרים בארץ

משרה מלאה עם שעות עבודה גמישות


דרישות התפקיד:

בוגר/ת תואר ראשון במשפטים - חובה

2-5 שנות ניסיון במשרד מוביל - חובה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


10/05/2022

מנהל/ת מכירות רישתי

תיאור הארגון:

רשת אופנת פרימיום מובילה בתחומה

20 חנויות, כמאתיים עובדים

מטה בתל אביב


תיאור התפקיד:

ניהול המכירות של כלל הרשת על כל המשתמע מכך

ניהול  ישיר של מנהלי איזור, מנהלי הסניפים, מנהל כ.א, צוות VM ועוד

תפקיד המשלב עבודת מטה ושטח - גורם מקשר בין עובדי רשת החנויות למטה

אחריות על נהלי הרשת ואחידות רשתית

דיווח למנכ"ל הרשת

משרה מלאה, כולל ימי שישי לסירוגין

  

התפקיד כולל:

אחריות על מכירות הרשת 

דגש על צמיחה מתמדת, מעקב ועמידה ביעדי המכירות, איתור בעיות בהשגת היעדים מראש ולפעול לפתרונן

השגת מטרות עסקיות של הרשת

תפעול השוטף של ניהול המכירות ברשת תוך שמירה על נהלי החברה

עבודה עם DATA ושליטה בדוחות

אחריות ושליטה מלאה בניהול המכירות על פי הפרמטרים והדוחות

אחריות על מלאי החנויות בהתאם לנהלים

אחריות על חזות מסחרית בהתאם למדיניות הרשת בהתאם לנהלים

אחריות על מקצועיות העובדים

אחריות על אחידות החנויות מכל הבחינות בהתאם לתפיסת הרשת

אחריות על גיוס מוכרנים בעבודה צמודה עם מחלקת הדרכה ומשאבי אנוש

אחריות על גיוס מנהלים לרשת

טיפוח עתודה ניהולית

שמירה על ערכי הרשת לשיפור ומתן שירות איכותי כערך עליון

מוטיבציה להנעת העובדים


דרישות התפקיד:

ניסיון בניהול מכירות בתחום הריטייל

ניסיון בניהול

בוגר תואר - יתרון

היכרות עם עבודה משרדית, קריאת ויצירת דוחות - חובה

יכולות אנליטיות גבוהות, חיבור חזק לאסנס עסקי

 גמישות בשעות עבודה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


29/04/2022

מנהל/ת אדמיניסטרציה וכספים

תיאור הארגון:

בית השקעות ותיק יציב

5 אנשים במשרד - אין עוד מזכירה בחברה

בצמיחה וגדילה מתמדת

במרכז תל אביב. יש חנייה

 בעוד כשנה מעבר לבניין בסמיכות לקניון איילון

ישיבה בחדר לבד

 תיאור התפקיד:

תפקיד חדש בחברה

דיווח למנהלת כספים, רו"ח

מתן מענה אדמיניסטרטיבי לכל צרכי המשרד
מעקב על השקעות קיימות בארץ ובחו״ל
מעקב על חשבונות בנקים בארץ ובחו״ל
עזרה וסיוע להנהלה הבכירה

משרה חלקית - גמישה (6 שעות ביום) 

  דרישות התפקיד:

אנגלית ברמה טובה מאוד, בדגש על קריאה וכתיבה (פחות דיבור)
יכולת קריאה והבנה של דוחות השקעה אמריקאים
שליטה טובה באקסל
אינטליגנציה גבוהה, ראייה מערכתית, יכולת ירידה לפרטים, סדר וארגון, יוזמה
אנרגיה גבוהה

תואר ראשון רלוונטי (כלכלה/ מנע"ס/תעשיה וניהול/חשבונאות) – יתרון


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


25/03/2022

Head of Digital Marketing

תיאור הארגון:

חברת סטארט-אפ

מיקום בשפלה

עשרות עובדים

דגשים לתפקיד:

משרה מלאה

לא היברידי

דיווח למנכל

ניהול 3 אנשים

ניסיון גלובלי – חובה. דגש על ארה"ב

חברות סאס – יתרון משמעותי

 עבודה עם תקציבים גדולים - חובה

 B2b2c

 

Head of Digital Marketing

An Israeli start-up have developed a SASA product that provides a platform for a sharing economy that interacts between businesses and recipients. The company was established 6 years ago and leads extensive activity in the Israeli market.

Now making first steps in the global market and looking for a CDO to join our team and lead the digital marketing.

The Position:
As a Head of Digital Marketing, Your mission will be to build and implement a digital marketing plan for local and international market. The plan will be based on all existing digital media.

Duties:

Plan and execute complex media budget plans.

· Manage, analyze and optimize campaigns constantly to maximize traffic and sales pipeline, including paid and organic channels.

· Initiate and implement improvements and creative solutions to increase campaigns activity.

· Respond quickly to changes in online marketing and adapt to capitalize on new opportunities.

· Manage SEO/SEM efforts.

· Establish demand gen program measurement methodology and analyze results in terms of ROI and success criteria (attraction, engagement, qualification, acceleration).

· Set inbound lead goals, plan programs, and measure results.

· Use digital metrics (e.g. site traffic, visitor paths, and conversion rates) to optimize online marketing spend.

· Coordinate with marketing strategy and sales to align digital activity with company messaging and broader campaign initiatives.

· Plan and oversee media spend against performance metrics to optimize results.

Requirements:
A person who lives and breathes digital marketing and social media

· Proven experience in managing massive-scale marketing budgets

·  5-8 years of Experience as digital Marketing Manager

·  Excellent communication and problem-solving skills

·  Management skills and ability to manage a team

·  Adaptable and able to work in a fast-paced start-up environment with changing and evolving responsibilities

We are looking for a leader who will be able to lead the Marketing team down the line.


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


20/03/2022

תקציבאי/ית למשרד פרסום ויחסי ציבור מובילים

תיאור הארגון:

משרד מוביל בתחום הפרסום

מיקום - תל אביב

תיאור התפקיד:

תפקיד מאתגר המשלב עבודה מול לקוחות גדולים, שיווק וחשיבה יצירתית

*משרה מלאה*

דרישות התפקיד:

השכלה רלוונטית בתחום השיווק – תקשורת / מנע"ס

יכול/ת למידה מהירה - עבודה בקצבים מהירים מאוד

יכולת הנעת ממשקים רבים פנים וחוץ ארגוניים

ראש גדול, אחראי /ת, נמרץ /ת, משקיען /ית

שירותיות גבוהה

התפקיד כולל עבודה מול לקוחות עסקיים

שליטה מלאה בoffice - - חובה

אנגלית ברמה גבוהה – יתרון

ניסיון בעולם הפרסום – יתרון


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


06/03/2022

משרת ניהול משרד ותמיכה במשאבי אנוש

A fast growing Cyber security Startup company is looking for a multitasking and energetic Office Manager and HR Admin

If you love people, admin work and improving whatever is possible, plus you are a person of detail, have a passion for doing good and you like to manage your work independently – We have the perfect place and role for you!

As an Office Manager and HR Admin you will be the face of daily life. You will be responsible for creating and maintaining a pleasant work environment, ensuring high levels of organizational effectiveness, communication, and safety.
In addition, you will lead and organize A-Z welfare activities, think big with creativity, while taking in consideration our employees best interest. As we have several activities along the year, you will be a main function taking them out to action.

Furthermore, you will provide general administrative support to our employees, office coordinators, track progress on action items, and maintain internal HR systems and databases.

What you’ll do

  • Be responsible for office appearance and maintenance.
  • Responsible for running the office’s everyday life in all its aspects - Orders, CC payments, office supplies, office safety procedure, relationships with vendors, recycling etc.
  • Take an active part in planning and execution of the company’s wellbeing activities and events- sports, volunteering, celebrating with employees etc.
  • Help build and maintain the company's culture, assist and organize operations in a meaningful, impactful way.
  • Update information on company database, manage budget table.
  • Play a meaningful part in the onboarding process for new hires.
  • Take part in special projects and HR events.

What you need to succeed

  • Proven experience of +2 years as an office manager /administrator/ assistant or other relevant Admin roles.
  • Experience as an Admin in a Startup/High-tech company –Must.
  • Stellar attention to detail and strong problem-solving skills.
  • Proven experience in handling multiple high-priority tasks.
  • Ability to build positive relationships at all levels of the business, collaborate with team members across functions.
  • Impeccable fluent written and verbal communication skills in both English and Hebrew.
  • Technical skills and experience in creating videos and presentations

תיאור הארגון

חברת סטארט-אפ גלובלי מתחום הפינטק והסייבר. מיקום ת"א.

עשרות עובדים

תיאור התפקיד - דיסקרטי

פונקציה מרכזית בניהול המשרד ובתמיכה במשאבי אנוש הכולל : סיוע בבנייה וחיזוק תרבות החברה, לארגן ולטייב את הפעולות

קידום פרויקטים (מציאת משרדים, הטמעת מערכת גיוס, און בורדינג, אוף בורדינג, נהלים וכו')

הכנת תקציב רווחה, תיאומי טיסות, טפסים

הכנה לשכר

עזרה למנהלים באופן כללי - 4 מנהלים - אין יומנים

אישיותית - יוזמת, אינטליגנציה גבוהה, תקשורת בין אישית טובה

אנגלית ברמה גבוהה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


03/03/2022

סמנכ"ל/ית תפעול

 תיאור הארגון

חברה תעשייתית וותיקה בתנופת צמיחה והתפתחות

מיקום: מרכז

עשרות עובדים

 תחום – תעשייה מסורתית

 

תיאור התפקיד

חבר הנהלה

דיווח למנכ"ל

תפקיד מאתגר ודינמי הכולל את ניהול הייצור, מערכי שרשרת האספקה והלוגיסטיקה 

בחברה.

 

תחומי אחריות עיקריים

 אחריות ניהולית ומקצועית של מחלקות הייצור, תפ"י, רכש, הנדסה, הבטחת איכות וביקורת איכות, לוגיסטיקה ומחסנים, מערכות מידע ו- IT

בניית תוכנית עבודה שנתית של מערך התפעול בכל ההיבטים - תוכנית השקעות, מצוינות תפעולית ותקציב

בנייה והובלת תכנית לשיפור הרווחיות התפעולית

בנייה, הטמעה ושיפור של שיטות ותהליכי עבודה

אחריות על תהליכי אפיון הטמעת מערכות מידע וגיבוש מדדים במערכתה – BI

 

דרישות התפקיד

תואר ראשון בהנדסת תעשייה וניהול / תואר הנדסי אחר רלוונטי

ניסיון רב בתפקידי ניהול תפעול בכירים בחברה תעשייתית

ניסיון בהובלת שינויים ובבניית תהליכי עבודה חוצי-ארגון

ניסיון בהובלת המצוינות התפעולית לשיפור ביצועים של התפעול

הכרות מעמיקה עם מערכות מידע וכלים ממוחשבים

ראייה מערכתית ועסקית מצוינת

ניסיון בניהול והובלת צוותי מנהלים ועובדים

שליטה טובה מאד בשפות עברית ובאנגלית

 

דגשים

ניסיון בייצור מתעשייה מסורתית

יכולת הובלה בולטת

יכולת בניית תחום התפעול


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


03/03/2022

סמנכ"ל/ית שיווק לחברה גלובלית בתחום הפנאי

מיקום: תל אביב

משרה מלאה

תיאור החברה

מותג גלובלי בתחום הקמעונאות והמזון עם עשרות סניפים בפריסה ארצית, מגייס סמנכ"ל/ית שיווק. צוות השיווק כולל מחלקות שונות ובהן אנשי ונשות דיגיטל, אנליזה, יח"צ, פרסום, מבצעים, משפיענים, עיצוב גרפי, שירות לקוחות, אתר סחר, מחקר, מרקטינג אוטומיישן...

כפיפות למנכ"ל


תחומי אחריות

אחריות מקצועית וניהולית לשיווק של הקבוצה כולה

בניית אסטרטגיה שיווקית

בניית תוכניות שיווק שנתיות מתוקצבות, למותג ולסניפים (מענה ייחודי לסניפים ו/או אזורים)

ניהול מנהלי ומנהלות המחלקות השונות בשיווק

ניהול עבודה מול ספקים בתחומי הדיגיטל, רשתות חברתיות, מובילי דעה ובלוגרים
פיתוח קידומי מכירות ושיתופי פעולה

הנחיית צוותי פיתוח חיצוניים ובקרת איכות על עבודתם

עבודה מול אגפי הארגון: מערכות מידע, כספים ועוד

 

דרישות התפקיד

ניסיון של 5-7 שנים בתפקיד בעל אופי אסטרטגי-שיווקי דומה

ניסיון של 4-8 שנים בניהול מותגים של מוצרי צריכה/שירותים/קמעונאות

ניהול תקציב שיווק

ניהול פעילות שיווקית 360 מעלות

שליטה מוחלטת והבנת המדיה הדיגיטלית 

יכולת מוכחת לניתוח דאטה, לגזור תובנות צרכניות עמוקות ולהפוך אותן לתוכנית פעולה

יכולות ניהול והובלת פרויקטים בתחום האי-קומרס – יתרון משמעותי

ניסיון בניהול שיווק מבוסס מסדי נתונים ותוכניות נאמנות – יתרון משמעותי

תואר ראשון רלוונטי – חובה

שליטה ב GOOGLE ANALYTICS מפות חום ומערכות  AB TESTING

הבנה בתהליכי UX/UI ואפיון מסע לקוח דיגיטלי בפלטפורמות דסקטופ ומובייל


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


24/02/2022

Business Application Development Manager


Position Description

We are looking for a talented individual to join Business Applications team as Business Application Development Manager.

The Business Application Development Manager will drive forward and manage the execution of our Salesforce-related deliverables and lead the development team, composed of developers, implementers, and QA.

You will work closely with Solution Architects and R&D teams to define technical solutions, develop, implement and maintain the applications and related integrations to ensure the delivery of innovative, high-quality solutions that meet the business needs.

What you will be doing:

  • Designs and implements business technology solutions as well serve as the technical expert.
  • Manage, mentor, and guide the development team members consisting of implementers, developers, and QA.
  • Hands-on design and development of custom solutions 
  • Work in Apex, VisualForce, Lightning-Web-Component, and application integration patterns.
  • Judges the tradeoffs with technology and feasibility and makes choices that fit the constraints of the project.
  • Direct involvement and/or oversight of developing business requirements, specifications, process flows, application design, application configuration, and testing.
  • Ownership for the Release and Environment Management including sandbox usage planning, CI/CD including metadata and data migration, environment comparisons, and version control.
  • Troubleshooting of complex and critical issues.
  • Manage technical debt and environment continuous improvement initiatives.

 Position Requirements

  •  2+ years of experience managing a team
  • 3+ years of experience with Salesforce development
  • Knowledge of Salesforce Best Practices using Salesforce Low code, Apex, LWC , SOQL
  • Knowledge of Salesforce Integration Patterns
  • Experience in large data volumes
  • One or more Salesforce certifications (Administrator/Advanced Administrator, Platform Developer 1 or 2, App Builder, Sales/Service Cloud) - advantage
  • Experience with agile methodologies and CI/CD
  • Experience in working and managing vendors
  • Excellent problem-solving skills
  • Fluent English both written and verbal

דגשים נוספים למשרה:

  • ניהול 6 עובדים שעובדים במיקור חוץ
  • תפקיד מאוד מעניין, בודק את כל יחידות החברה ומוצא דרכים לייעל תהליכים מבחינת מערכות המידע בכל אחת מהחטיבות.
  • שיווק, רווחה, משאבי אנוש, כספים
  • מישהו שהוא גם הנדס און וגם יודע להסתכל מלמעלה

נדרשים 4 דברים עיקריים

  • Salesforce - חובה + ניסיון נוסף בפיתוח - ניסיון מגוון
  • ניסיון ניהולי - מספיק שנתיים
  • אישיות חזקה, מישהו שיודע להוביל תהליכים, פותר בעיות, יודע לעשות סדר
  • אנגלית ברמה גבוהה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


07/02/2022

משרת אדמינסטרטור/ית של מחלקת הדיגיטל

Administrative Department Assistant for Digital Team


A position in a genuine cause-driven organization that strives to make a real impact in the world,

If you are a highly motivated administrator, know your way around computers and are obsessed with order and details — come and join our amazing team, located in Tel Aviv.

What you’ll do:

As the Digital Department Administrative Assistant, working at the core of all the action, you will:

  • Manage calendars by making appointments and organizing various meetings as requested
  • Assist with the department’s various daily needs, functions and events
  • Prepare, correlate and monitor requisitions and signatures for procurement
  • Monitor the yearly budget
  • Assist employees with maintenance requests
  • Assist the Chief Digital Officer with daily tasks

QUALIFICATIONS:

  • Proficiency using Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Google Sheets, Google Calendar, Outlook, Monday or other equivalent programs
  • Secretarial experience — an advantage
  • Tech savvy with an interest in digital culture — an advantage

COMPETENCIES:

  • Strong interpersonal and communication skills
  • Mature, empathetic and professional in dealing with both management, employees and suppliers
  • Independent, detail-oriented self-starter
  • Integrity and the ability to maintain accurate and confidential records
  • The ability to collaborate and motivate others
  • Excellent computer skills
  • Multitasking skills

דגשים על התפקיד:

תפקיד חדש – ניתן לבנות ולעצב. הכולל ניהול ותפעול פרויקטים

ישיבה בעמדת קבלה פתוחה, אך פנימי ושייך רק למחלקה. מרכז תל אביב

משרה מלאה – 9:00-17:00, יש גמישות. 4 ימים מהמשרד.

אנגלית טובה כי הרבה עבודה מול חו"ל.


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


19/01/2022

משרת CO-Founder & CEO

 תיאור הארגון

2 פאונדרים מחפשים פאונדר שלישי שיוביל את החברה

סטרטאפ ייחודי, גלובלי, פורץ דרך בתחום של הנגשה דיגיטלית

המוצר קיים מוכר וכבר יש כמה מאות לקוחות חוזרים

 אין משרדים כעת

מיקום – מרכז

מגייסים שותף/פאונדר/מנכ"ל שיוביל את החברה לרבות גיוס כסף ראשון לחברה

 

תיאור התפקיד

בנייה וניהול החברה

כתיבת תוכנית אסטרטגית לצמיחה

פיתוח עסקי

בניית צוותים

יצירת והגברת הטראפיק

שיפור חווית משתמש

 

דרישות התפקיד

ניסיון בפיתוח עסקי

שיווק בדיגיטל והובלה אסטרטגית

ניסיון מחברות SAAS

אנגלית ברמה גבוהה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


18/01/2022

Marketing Communications (Marcoms) Manager

 As Marketing Communications Manager, you will play two central roles - you will lead the company’s social media strategy, by implementing content strategies across our social media platforms - including planning social campaigns, building online communities and analyzing engagement data.

 You will also assist with media relations by helping to coordinate media coverage and ensuring the successful delivery of press releases.

 


What you will do
Social Media

· Plan, develop and execute social media creative strategy - by generating content for all relevant platforms - LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube

· Create and cultivate communities on social channels and manage all social channels - including responding to comments/messages 

· Use a data-driven approach to inform and build an overall social strategy to increase awareness and engagement

· Coordinate and develop best practices and strategies across all social accounts

Press Relations

· Play a dynamic, central role in cross-functional media relations project management responsibilities - including coordinating with various external stakeholders

· Own team organizational planning meetings and project management documents, such as meeting agendas, strategy planning documents, project timelines and media lists amongst others

· Stay up to date on industry trends and make recommendations for adjustments to communications strategies and practices and opportunities for media and other outreach activities


Requirements

  • Native or native-level written English - a MUST
  • 3+ years of proven experience managing social media channels for B2B companies - a MUST
  • Ability to thrive in a fast-paced environment, be proactive, manage multiple projects simultaneously and meet tight deadlines - a MUST
  • Experience in a media relations coordinator role - preferred
  • An understanding and a passion for the mobility and energy tech industry and related media landscape - preferred
  • Excellent interpersonal and organizational skills
  • Ability to build relationships cross-functionally and across different time zones

 

דגשים:

המשרה מורכבת מ70% Social Media Manager

  • ניהול מדיה חברתית מחברת B2B
  • בניית אסטרטגיה שנתית מה יש לפרסם, מתי וכיצד
  • כתיבה וניהול תוכן ברשתות (לינקדאין, טוויטר)

ועוד 30% Investor & Press Relations Coordinator

  • הבנה של צרכי המערכת, מה ברצוננו לתקשר לעולם
  • הפניית הודעות ל5 גורמים שונים: בורסה, משקיעים, עיתונות, עו"ד, סמנכ"ל כספים
  • תיזמון שיחות בין הגורמים השונים ויישור קו

ניסיון של שנתיים/ שלוש

מיקום - בשרון


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected] 


27.12.2021

משרת אדמין, רווחה וגיוס

 תיאור הארגון

סטארטאפ בתחום האי קומרס

20 עובדים

מיקום: צפון תל אביב

 

תיאור התפקיד

תפקיד חדש בחברה המשלב אדמין, גיוס ורווחה

מודל היברידי

  

About the company

Is a global e-Commerce consumer startup, industry leader, growing fast and operating mainly in North America.

The company owns a unique and self-developed technological e-commerce platform and offices and team members around the globe.

 Lead a flexible-hybrid work environment in our headquarters, located in north Tel Aviv.

 

About the position

Looking for the spirit and soul of our main offices in Tel Aviv. Working with senior management, helping with on-going tasks such as facilities management, candidates sourcing and recruitment, employees’ welfare etc.

This role is open for 75%-100% position (according to candidate discretion)


Responsibilities

Take end-to-end ownership on employee engagement activities and employees welfare 

Manage and execute candidates sourcing, help team-leads with recruiting and own employee’s onboarding

Assist senior management with tasks management and other ad-hoc projects.

Manage our Tel-Aviv offices


Required Core Competencies

Modest, positive, honest, transparent, trustworthy, and accountable.

Passion for "out of the box" solutions.

Demonstrates flexibility, adaptability, collegiality, and team player orientation. 

Able to work under pressure in an agile environment

Independent, self-starter with a sense of ownership

Exceptional work ethic, much focused, high sense of prioritization

Ability to multitask

Hands-on mentality with the desire to create immediate impact.

 

Required Qualifications 

Experience working in startup or hi-tech company - a must

High proficiency with Microsoft Office and G Suite 

Excellent written and verbal communication in Hebrew

High proficiency in English (a must) - written & verbal

Service oriented and passionate about employee experience

Outstanding communication and interpersonal abilities

Highly organized, detailed, focused and able to priorities and drive efficiencies

Experience in candidates sourcing and HR - BIG advantage 

Experience working in e-commerce or B2C company - an advantage


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


6.12.2021

משרת יועץ/ת

תיאור הארגון

חברת ייעוץ מובילה בתחומה

מיקום: רמת גן, עבודה בשילוב הגעה ללקוח

עשרות עובדים, לקוחות מובילים במשק

תיאור התפקיד

ייעוץ בתהליכי שרות ותפעול לחברות גדולות ומוכרות במשק, בתהליכים הקשורים בהוזלת עלויות, ייעול וניהול השרות.

התפקיד כולל 60% ישיבה אצל הלקוח (הלקוחות באזור תל אביב)

40% עבודה ממשרדי החברה ברמת גן

יכולת הנגשת מידע להנהלה

כל יועץ עובד על 2-3 פרויקטים במקביל, תלוי במורכבות ואורך הפרויקט

דרישות התפקיד

תואר בהנדסת תעשיה וניהול, כלכלה, מנהל עסקים, ייעוץ ארגוני (אוריינטציה אנליטית)

אנגלית מצוינת, מולטיטסקינג

סקרנות עם מוטיבציה גבוהה ללמידה מתמדת

אנשים של אנשים, עם ראייה תהליכית

2-3 שנות ניסיון


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


5.12.2021

משרת עוזר/ת אישית

תיאור הארגון

עמותה מדהימה, אזור מודיעין, עשרות עובדים

 Executive Assistant

Company Profile: a dynamic and growing non-profit organization dedicated to helping injured Israeli combat soldiers reclaim their lives after injury. The organization was formed in May of 2007, with administrative offices in the United States.


Position Summary: We are looking for a dynamic, self-starting individual to provide exceptional administrative and project support to our CEO, to facilitate the CEO’s ability to effectively lead the “Amuta”. Being fluent in Hebrew and English is a requirement for this position.

Employment Type: Full-time.

Position Description: In this role you will:

  • Provide calendar management for CEO and manage the organization’s calendar
  • Provide and coordinate the daily administrative services and office support for the CEO.
  • Support the CEO to be prepared for meetings, ensuring all documents, presentations and notes are prepared ahead, as necessary
  • Follow up on management decisions, working plans and projects
  • Design and produce presentations and reports in Hebrew and English and translate documents to and from Hebrew to English
  • Promote communication between Israel and US offices
  • Act as the point of contact of Bookkeeping and other services
  • Act as the CEO’s representative and ambassador to external and internal constituents
  • Other projects as assigned for overall benefit of the organization

Qualifications & Experience

  • 3+ years’ of experience as an Executive/Personal Assistant, working with C-Level executives
  • Must be fluent in both English and Hebrew (excellent writing skills in English including editing)
  • Superb verbal and communication skills
  • Proficiency and a high comfort level with technology, including, but not limited to: Microsoft Office Programs and Google Platforms. Salesforce CRM Platform – is a plus, but will train
  • Excellent organizational and project management skills. Ability to manage multiple priorities in a fast-paced and dynamic environment with minimal supervision.
  • Exceptional interpersonal skills, ability to build strong relationships with both internal and external stakeholders and a team player
  • Strong work ethic with the ability to manage highly sensitive information and maintain confidentiality
  • This role may require unusual working hours from time to time.


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


1.12.2021

משרת General Manger

תיאור הארגון

סטארט אפ בתחום הפינטק

עשרות עובדים, גלובלי

מיקום: תל אביב

תיאור התפקיד

מחלקת הDefi.  התפקיד כולל ניהול אופרציה בכפוף ל-   COO

המחלקה כיום מונה 5 אנשים מפתחים ואת  Chief innovation officer

התפקיד כולל הערכת ביצועי פיתוח, עבודה מול ממשקי וגורמי הנהלה, פרודקט ופיתוח

דרישות התפקיד

ניסיון ורקע בעולמות של   Payment Blockchain FinTech

ניסיון ניהולי בניהול אופרציה מחברות פינטק ותשלומים - למעלה מ 4-5 שנות ניסיון

ניסיון ניהולי בניהול אנשים והערכת ביצועים

נדרשת הבנה בתהליכים בתחום הקריפטו והבלקוצ'יין

 A fast-growing dynamic Fintech start-up is looking for an experienced General Manager to manage the Defi activity of the company.

In this position, the manager will be responsible for managing from the design and up to the marketing. Working with the top management of the team and leading to the success of the project.

Requirement:

️Previous experience as general manager or similar position from Crypto company- Must

️ Proven ability to develop and maintain the company business plan

️ Excellent organizational skills

️Ability to handle under pressure


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


24.11.2021

מנהל/ת רשת

תיאור הארגון

רשת מובילה בתחום המשרדים וחללי העבודה המשותפים. הרשת מנהלת עשרות אלפי מ"ר בישראל

תיאור התפקיד

 ניהול הרשת, כולל נוכחות בכל אחד מהמתחמים על בסיס שוטף (ניהול שטח מדלג, ולא ניהול מרוחק ממטה החברה).

ניהול ישיר של מנהלי המתחמים והיכרות טובה עם הצוותים והלקוחות בכל מתחם

הגדלת הכנסות וזיהוי הזדמנויות

הטמעת שיטות ונהלים

ניהול מו"מ וסגירת הסכמים מול לקוחות אסטרטגיים

אחריות על תפעול ותחזוקת המתחמים

שמירה על רמת שירות גבוהה ומוקפדת

קידום הקהילה בדגש על אירועים, תוכן וחוויות לקוח

חבר/ת הנהלה, דיווח למנכ"ל החברה

עבודה במרכז הארץ

דרישות התפקיד

ניסיון ניהולי רלוונטי

רקע בתחום חללי העבודה המשותפים, או ניהול אופרציה בסביבת היי טק - יתרון

יכולת ניהול עצמאית

יוזמה והובלה

מידת מעורבות גבוהה ויכולות ביצוע בסביבה של ריבוי משימות.

יחסי אנוש וכישורי תקשורת מצוינים.

אוריינטציה שירותית

אנרגיות טובות

המשרה פונה לנשים וגברים כאחד



מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


11.10.2021

CEO חברת סטארטאפ

 תיאור הארגון

חברת סטרטאפ מובילה בתחומה בעולם התקשורת והענן (G5) מגייסת CEO שיצטרף לצוות ההקמה ויוביל את החברה לשלבים הבאים של פיתוח המוצר וגיוס משקיעים נוספים.

החברה סיימה בימים אלו סבב גיוס ראשון והחלה בתהליך הפיתוח.

מיקום - תל אביב

 

Pioneering new company that will solve a fundamental need of a global target market in domain of 5G, through innovations in edge and cloud computing.

This early-stage startup is positioned to make a major impact thanks to a novel approach, strong funding and a leadership team of veteran entrepreneurs with a proven track record of founding and establishing successful high-tech enterprises that have created outstanding value for shareholders (both team- members and investors) as well as for customers.

 

תיאור התפקיד

CO FOUNDER + CEO

להיות בצוות הקמה

I’m looking for an experienced Chief Executive Officer - CEO who are inspired by the prospect of developing a new technology and service that will ultimately benefit hundreds of millions of people around the world, and who are driven as much by the personal as by the financial rewards of a start-up experience.

I seek for collaborative, energetic, innovative Co-Founders as our first team-members who bring a business mind-set and passionate focus and a great leader, respected by the investment community.

 

Key Responsibility:

· Building and leading a high-tech startup from incubation to maturity. Managing the business side. Define the overall strategy from launch to scale

· Building a team to create the new technology affiliated products and services.

· Full responsibility to guide the Company through several levels starting from initiate phase to growth. Success will come from the ability to hire and manage great talent, manage budget and costumers. 

· Full responsibility for the P&L management, Achieve P&L targets.

· Advisor for the Company’s board.

 

דרישות התפקיד

Previous experience in managing technology startup or proven experience as CEO

Or in other high level managerial position - A must background as an innovator, R&D leader.

Deep understanding of software solutions in domain of networking (L2/L3) and their intrinsic and market values.

Deep understanding in cloud service providers.

technical lead for attaining compliance certification with industry standards.

Experience in developing high quality business strategies and plans ensuring their alignment with short-term and long-term objectives.

Experience build strategic partnerships and relationships to drive growth

significant experience In Raising Equity Funding.

Experience in building P&L and budget management.

Analytical mindset and good out of the box problem-solving skills.

Leadership skills and team player.

Education:

BSC or Engineering degree.

Academic degree in Business management or related field.


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


11.10.2021

VP OPERATION

 תיאור הארגון

סטארט-אפ גלובלי מוביל בתחומו

עשרות עובדים, בצמיחה מואצת, מיקום - תל אביב

 תיאור התפקיד

אחריות על מערך התפעול של החברה, ניהול והובלת התפעול לרבות תפעול הייצור, מלאים, שילוחים, מעקב ובקרה, רכש, ייבוא, ייצוא, לוגיסטיקה ועוד

בניית תהליכי עבודה מסודרים, הקמה של תשתיות IT, ניהול צוות גלובלי, כרגע בארה"ב ובסין

דיווח למנכ"ל 

נסיעות רבות לחו"ל

כיום שימוש בפריוריטי, מחסן ממוחשב. חלק מאתגרי התפקיד קפיצת מדרגה טכנולוגית בניהול המחסנים

דרישות התפקיד
ניסיון מוכח ניהולי בתפקיד דומה - לפחות 3 שנים
ניסיון מוכח בניהול מערך תפעול גלובלי עם אתרי ייצור ומחסנים

השכלה - יתרון לתואר בהנדסה, ניהול פרויקטים, תואר שני מנע"ס

הבנה מסחרית
יכולת ניהול מו"מ

הבנה הנדסית בתהליכי הייצור
שפות: אנגלית ברמה גבוהה
שפות נוספות - יתרון
מנהיגות, יכולת הנעה והובלה של עובדים

ניסיון בקונסומר גוד – יתרון

הכרות וניסיון בריטייל - יתרון

ניהול אופרציה של מחסנים, ניסיון וידע בלוגיסטיקה ו/ או רכש מחברות קמעונאיות

ניסיון בסטארט-אפ בתפקיד בכיר כלשהו מעולמות התפעול והייצור – יתרון משמעותי


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


4.8.2021

ניהול פרויקט ופיתוח עסקי

תיאור החברה

חברת סטארטאפ בתחום הביו טק (קיבלו מימון מקרנות ובשלב פיתוח המוצר) 

מוצר חדשני מוביל בתחומו.

כיום יש 15 איש בחברה: יצור, פיתוח, מוצר, תפעול, כספים.

הערכה למוצר גמור בעוד כשלוש שנים

מיקום – הוד השרון

תיאור התפקיד

B2G

ניהול הפרויקט של תכנון כניסה ליבשת אפריקה הכולל:

תכנון תפעולי

תכנון אסטרטגי ושיווקי

בניית תכנית מפורטת, כולל היבטי רגולציה לו״ז לוגיסטיקה

תכנון הקמת הפעילות באפריקה ועבודה מול הגופים הרוכשים (הם אלו שיפיצו המוצרים)

פנייה וניהול התקשרות עם קרנות גלובאליות המממנות את הפעילות (אירופאיות בעיקר)

התפקיד רובו מישראל, טיסה פעם בחודש בעיקר לאירופה.

ממשקי עבודה

קרנות אירופאיות ואמריקאיות

בהמשך גופי ממשל באפריקה

דיווח למנכ"ל, פאונדר

 תפקיד HO בהמשך גיוס אנשים כנדרש וכמתפתח מהצרכים

 סייקלי מכירה ארוכים

דרישות התפקיד

ניסיון בניהול פרויקט ופיתוח עסקי בשווקים גלובליים

היכרות עם עולם הביו טק, מדיקל - יתרון

 ניסיון עבודה עם ממשלות באפריקה – יתרון משמעותי

 אנגלית – ברמת שפת אם

צרפתית – יתרון

  

Business and Project Development Manager

  

A biotech company that develops and manufactures products to fight Malaria and is in the center of a large international project in Africa, is looking for a Business and Project Development Manager with exceptional commercial and operational skills to expand towards the African market.

  

Requirements:

Solid managerial experience and organizational skills

At least 10 years of business development management

Familiarity with regulatory International Organizations as well as large NGO especially oriented towards the African countries

Excellent Project planning and management capabilities

Familiarity with the African Market

Background in marketing and working with donors

Fluent in English. Knowledge of French is an advantage

Excellent interpersonal skills

 

Job description and responsibilities:

The right candidate will be responsible to continue and execute projects that are currently underway. Some of the responsibilities are:

 

Coordinate internal resources and third parties/vendors for the flawless execution of projects

Ensure that all projects are delivered on-time, within scope and within budget

Assist in the definition of project scope and objectives, involving all relevant stakeholders andensuring technical feasibility

Ensure resource availability and allocation

Develop a detailed project plan to monitor and track progress

Manage changes to the project scope, project schedule and project costs using appropriate verification techniques

Report and escalate to management as needed

Locate, recruit and manage relationship with relevant stakeholders

Perform risk management to minimize project risks

Establish and maintain relationships with third parties/vendors

Create and maintain comprehensive project documentation

Track project performance, specifically to analyze the successful completion of short and long-term goals

Meet budgetary objectives and make adjustments to project constraints based on financial analysis

Develop comprehensive project plans to be shared

Develop spreadsheets, diagrams and process maps to document needs

Develop and present marketing collateral and information


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


20.7.2021


מנהל\ת תפעול ומשאבי אנוש

תיאור החברה

משרד מוביל בתחומו

50 איש בחברה

מיקום: רמת גן

תיאור התפקיד

ניהול התפעול הכללי ומשאבי אנוש של המשרה על כל רבדיו

יד ימין של שותף בכיר במשרד, משרת אמון

* כספים - הצעות וחשבונות שכ"ט, גבייה מלקוחות, תשלום לספקים, הנהח"ש בסיסית (חשבוניות, קבלות, ניהול חשבון בנק), הפקת דו"חות כספיים לפי צרכי ההנהלה.

* משאבי אנוש – אחריות על נושא השכר, נוכחות, פנסיות וקה"ש, קליטת עובדים וסיום העסקה, רווחה ואירועי משרד. גיוסים

סקרי שביעות רצון

ימי הולדת

הפי האור

טיולים

שימור המשאב האנושי, גיוס טאלנטיים

תפעול כללי = רכבים, ביטוחים, שיפור יעילות המשרד, הצעות מחיר

שיווק – תמיכה בפעילות השיווקית של המשרד

* אדמיניסטרציה ותפעול המשרד - ניהול צוות המזכירות (כ-3 מזכירות), אחריות על מחשוב, ניהול אתר המשרד, רכש משרדי, תחזוקה ולוגיסטיקה ,טיפול בביטוחים, רכבי משרד וכו'.

משרה מלאה 8:00-17:00 או 9:00-18:00 (ישנה אפשרות לגמישות בשעות)

ישיבה בחדר לבד

דרישות התפקיד

ניסיון של כשנתיים לפחות בתחומים הנ"ל

ניסיון ניהולי

נכונות והתאמה לעבודת צוות

אנגלית ברמה טובה

מועמד/ת דיסקרטי/ת, אסרטיבי/ת, חיוני/ת, ראש גדול

יחסי אנוש מעולים, דינמיות ואנרגטיות


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


30.6.2021

משרת רילוקיישן – מנהל/ת לוגיסטי

תיאור החברה

חברה גלובלית

תיאור התפקיד

מנהל/ת לוגיסטי מנוסה לפיקוח על שני מחסנים מרכזיים וצוות עובדים.

העבודה מתבצעת מהמרכז הלוגיסטי בדרום קרולינה ונדרשת יכול ניהול מרחוק של המשרד בקולומביה.

בקרת מלאי על המחסן בקולומביה, שמירה ועדכון קו ייצור מקוון ודוחות יומיים.

וידוא תאריכי מסירה תקינים, אימות הזמנות הייצור והשלמת הנייר מדואר אלקטרוני למשרדי ההנהלה בסן דייגו, הפעלת מלגזה.

הקפדה על לו"ז תחזוקת המלגזות והמכונות במחסן, פיקוח על פעולות קבלה, שילוח ומחסן, לוגיסטיקה של הובלה יוצאת מקולומביה.

דרישות התפקיד

ניסיון בניהול מרלוג או מחסנים של חברות גלובליות

אנגלית – ברמה גבוהה מאוד


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


31.5.2021

משרת מנהל שיווק

תיאור הארגון

קבוצה מובילה בתחומה

מיקום – הרצליה

גודל חברה – עשרות עובדים. ההנהלה – אנשי מקצוע מוכרים ומובילים בתחום הרפואה

קבוצה בצמיחה

תיאור התפקיד

משרה מלאה

ניהול השיווק של הקבוצה (ארגון חברה שעדיין בהתהוות וצמיחה)

תפקיד HO – ניהול ספקים בלבד בשלב זה

דיווח למנכ"ל

- בניית אסטרטגיה ותוכניות שיווקיות
- ניהול קמפיינים
- בניית וניהול תקציב
- ניהול עבודה מול ספקים בתחומי הדיגיטל, רשתות חברתיות, מובילי דעה ובלוגרים
- קידומים ושיתופי פעולה

דרישות התפקיד

- הבנה שיווקית רחבה

- ניסיון ורקע של 4-8 שנים בניהול מותגים במוצרי צריכה/שירותים

- יכולת והובלה דיגיטלית

- ניסון בשיווק של שירותים – חובה

- ניסיון ורקע בתחום המדיקל, רפואי, אסתטיקה – יתרון

- ניסיון בעולמות הדיגיטל והרשתות החברתיות
- ניסיון בניהול קמפיינים רחבי היקף
- דינאמיות, נמרצות ויוזמה
- ראייה חדשנית
- יכולת עבודה עצמאית ושיתוף צוות הארגון
- יחסי אנוש מצוינים


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


16.5.2021

מנכ"ל/ית למפעל – בתחום תעשייתי מסורתי

תיאור התפקיד 

מנכ"ל מפעל תעשייתי בפתח תקווה

אחריות מלאה על המפעל המהווה יחידת רווח והפסד (P&L) עצמאית

ניהול ותפעול מערך מחלקות הנדסה, ייצור והרכבה בענף המתכת בהיקף של עשרות עובדים

ניהול מכירות ועבודה שוטפת מול לקוחות

רכש וניהול ספקים

ניהול מנהלים (ראשי צוותים)

דרישות התפקיד

השכלה אקדמאית בתחומי ההנדסה, מכונות, כימיה - יתרון

ניסיון ניהולי של יחידה עסקית עצמאית מוטת תפעול ולוגיסטיקה

ניסיון של 8 שנים לפחות בתעשייה התהליכית / מסורתית - יתרון לעולם המתכת

ניהול מפעל והיכרות עמוקה עם כלל מהלכי ותהליכי הייצור - יתרון

הבנה עסקית מכירתית ושיווקית

היכרות טובה ושליטה בעולם הכלכלי / כספי (בניית וניהול תקציב, מחזור, דוחות רווח והפסד וכי"ב) – חובה!!

ניסיון ויכולות עבודה בשוק מאוד תחרותי בעל שולי רווח נמוכים

יכולת ניהולית מוכחת

תקשורת בינאישית גבוהה

אישיות חזקה, תוקף אישי, סמכותי ואסרטיבי


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


9.5.2021

משרת מנכ"לית

תיאור הארגון

קהילת נשים הפועלות במטרה להשפיע על העולם סביבן באמצעות: למידה, העצמה ועשייה על בסיס ערכים ישראליים ויהודיים משותפים.

כיום פעילות במאות יישובים בארץ

תיאור התפקיד

בניית האסטרטגיה והובלתה (על בסיס החזון)

בניית תוכנית עבודה רב שנתית לכל מיסוד תהליכים ארגוניים וקהילתיים

ייזום החוצה – קשרים וממשקים חיצוניים

למידה והשראה מעולם של קהילות חברתיות בארץ ובעולם

ניהול התקציב ברמה הארגונית

 עבודת שטח, מהבית ונסיעות כפעם פעמיים בשבוע לירושלים

משרה מלאה

דרישות התפקיד

ניסיון מוכח של ניהול והובלת תהליכים ארגוניים בעולמות עסקיים ומקצועיים

תואר אקדמי באחד מהתחומים: ניהול/מנהל עסקים, פיננסי

ראייה עסקית

הבנה וניסיון מוכח בניהול אסטרטגי

יכולת עבודה בצוות

עצמאית

ראש גדול

כישורי יזמות

יכולת לפעילות בריבוי משימות

יכולות גבוהות ביצירת קשרים עם מוסדות וגורמים בארץ ובעולם

שפות

דגשים לתפקיד

חיבור לחזון

אישה של א/נשים

פתיחות לערכים יהודים

פתיחות לדעות שונות

יכולות גבוהות ביצירת קשרים בין אישיים משמעותיים

רתימת שותפים והובלת צוותים ומתנדבים לקהילה בצמיחה

עובדת בשיתוף פעולה וחותרת ל"ניצחון"

צניעות

לקיחת אחריות


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


4.5.2021

מנהל/ת התחדשות עירונית

תיאור המשרה

הקמה וניהול חטיבת התחדשות עירונית

דיווח לסמנכ"ל כספים

מיקום: תל אביב

דרישות התפקיד

ניסיון באיתור עסקאות בשלות והכרות עם תחום ההתחדשות עירונית

ניסיון בחברות יזמיות, קשר עם משרדי אדריכלים עם קבוצות רכישה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


28.4.2021


תיאור החברה

סטארט אפ גלובלי בצמיחה מהירה בעולמות האנרגיה המתחדשת.

ממוקמים על שטח קרקעי עם מסלול בדיקות, בשרון

חברה ציבורית, גדלים בקצב מהיר עם חברות בנות בארה"ב, בשוודיה ובגרמניה.

כמות עובדים: 60. רובם בארץ.

תמהיל אנושי: מגוון , מפתחי תוכנה,  מהנדסי חומרה, מכניקה, אלקטרוניקה ועוד.

 

תאור התפקיד

בשלב ראשון פונקציה יחידה שתקים  ותבנה בצורה יותר מוסדרת את כל נושא משאבי אנוש של חברה בצמיחה מהירה: 

תהליכי גיוס, קליטה, on boarding, שימור עובדים, תהליכי פיתוח אישי, ליווי מנהלים בצמיחה, הדרכות, חיבור עובדים לערכי החברה, , תקשורת, שימור התרבות המוצלחת ואווירת הפתיחות בחברה.

בהמשך אפשרות להרחבת הצוות, כולל ניהול פונקציית מ"א בארה"ב.

דיווח: CEO

 נסיעות לחו"ל מעטות - אולי פעם בשנה לארה"ב.

 

דרישות התפקיד

כ-8 שנות ניסיון בתפקידי משאבי אנוש הכוללים הובלת משאבי אנוש או גיוס או פיתוח ארגוני בארגון גדול.

ניסיון בחברה בגידול מהיר

ניסיון בהקמת תשתיות משאבי אנוש

ניסיון בגיוס בחו"ל

שילוב של ניסיון בחברה גלובלית גדולה עם חברת סטארטאפ- יתרון

ניסיון בעבודה עם יזמים - יתרון

אנגלית ברמה גבוהה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


21.3.2021

משרת ניהול מרקטינג בכיר בסטארטאפ גלובלי

חברה מוכרת, בצמיחה ופעילה בעשרות מדינות.

 התפקיד כולל ניהול צוות גלובאלי,התאמת המוצר לטריטוריות שונות מבחינה שיווקית.. חדירה לשוק בארה"ב, ליד ג'נריישן, מרקום, תוכן, PPC SEO

 דיווח למנכ"ל

 ניסיון ב B2B, אנגלית שפת אם - חובה


מוזמנים לפנות ללילך - [email protected]


17.3.21

לחברת שורש, המפתחת, מייצרת ומשווקת מוצרים טקטיים בארץ ובחו"ל דרוש איש מכירות ציוד טקטי לשווקים קמעונאיים בארץ ובעולם.

תיאור התפקיד:

ניהול המכירות בשווקים קמעונאיים בארץ ובעולם. הגדלת מכירות בשווקים קיימים וחיזוק הקשר עם הלקוחות בשווקים אלה.

פיתוח עסקי: מיפוי, איתור וחדירה לשווקים חדשים (רשתות קמעונאות ומפיצים).

בניית המותג (חיזוק המודעות והמיצוב), ניהול תכנית הקידום ותחזית המכירות השנתית.

ניהול ממשקי העבודה מול מחלקת פיתוח במוצרים חדשים, ושיפור מוצרים קיימים.

 

דרישות התפקיד:

  • יוצא יחידה מובחרת עם זיקה לתחום מוצרים טקטיים/צבאיים, יתרון
  • אוריינטציה מכירתית והבנה עסקית
  • תואר אקדמאי רלוונטי (שווק/ מנהל עסקים/ ניהול)
  • יכולת טובה ביישומי אינטרנט, מידענות ומודיעין עסקי
  • ניסיון בעבודה מול מפיצים ורשתות קמעונאיות בעולם, יתרון
  • אנגלית ברמה גבוהה
  • יחסי אנוש ותקשורת מעולים
  • אחריות אישית ויכולת עבודה עצמאית ובצוות
  • מגורים במרחק של 40 דקות נסיעה מחיפה
  • נסיעות לחו"ל על פי הצורך

קורות חיים יש להפנות אל [email protected]


14.3.2021


מנהל/ת משאבי אנוש

 

 

 

תאור התפקיד

 

מנהל משאבי אנוש עם ניסיון בהובלת אסטרטגיה ארגונית, תהליכי שינוי ומחוברות עובדים

כפיפות ישירה: לסמנכ"ל משאבי אנוש

מיקום : תל אביב

 

אחריות ארגונית לנושאי:

ניהול אסטרטגי  - פיתוח אסטרטגית מש"א שתתמוך בתוכנית העסקית ובחזון הארגון (ערכים, תרבות ומבנה ארגוני, אחריות חברתית וכו').תכנון כ"א ומדיניות העסקה – ניתוח עיסוקים, גיוס, מיון, קליטה, טיפול בפרט, ניהול תנאי העסקה, חוקי התעסוקה, יחסי עבודה, משמעת, רווחה ותקשורת פנים.פיתוח ארגוני והדרכה – הכשרת עובדים, פיתוח ארגוני, פיתוח מנהלים ועובדים, ניוד עובדים ושימור, הערכה ומשוב וכן ניהול שינויי ארגוני.תגמול ושכר- ניהול והטמעה של מערך השכר והתגמול, מדרג עסוקים, תכנון מבנה שכר, השוואות שכר, ביטוח פנסיוני ותנאים סוציאליים.

 

דרישות התפקיד :

·       תואר אקדמי רלוונטי – חובה;

·       ניסיון בתפקיד דומה, חמש שנים לפחות;

·       ניסיון בניהול צוות;

·       ניסיון מוכח בכל קשת התחומים בתחום משאבי אנוש;

·       ידע והבנה בדיני עבודה ויישומם;

·       ניסיון בהובלה והטמעת תהליכים;

·       הכרות עם תחום הנוכחות, שכר ותגמולים;

·       הכרות עם עולם האקדמיה

 

מיומנויות נדרשות:

·       יכולת הובלת תהליכים,

·       ראייה מערכתית,

·       יכולת הנעת עובדים,

·       אינטליגנציה רגשית גבוהה,

·       יצירתיות,

·       יכולת למידה עצמאית

·       יכולת ניהול זמן וכן משמעת עצמית.

·       יחסי אנוש טובים,

·       שירותיות,

ניהול עובדות מקצועיות, הכרות והבנה בדיני עבודה, שכר, % משרה, הסכמים קיבוציים.

 

 

 [email protected]


 8.3.21


דרוש/ה למשרת נהול  פיתוח עיסקי

תאור הארגון

 

סטארטאפ גלובלי בצמיחה עם קבוצת משקיעים חזקה. עשרות לקוחות משלמים בעולם

מיקום תל אביב

 

תאור התפקיד

פתיחת ורטיקלים

דיווח ל vp BIZDEV

רקע מסייבר, פיתוח – יתרון משמעותי

פריסייל - אפשרי

 

v

DESCRIPTION

business development group oversees generating business and growth opportunities, by developing strategic alliances with key partners, opening new verticals, defining new use cases, positioning and selling to key customer in defined segments. In this role you'll lead these efforts end-to-end, and will work closely with the product and sales teams, reporting directly to the VP of BD. Your day to day will include:

 

Responsibilities

Understand the solution and relevant markets inside and out to identify potential growth

Open new verticals, generate new use cases and offerings to drive business and sales growth. Drive the scaling and sales replication of new use cases and offerings.

Build, manage and own business partnerships - strategic alliances, ISVs, VARs, strategic consultants, etc.

Analyze market feedback to support strategic product decisions

Manage complex business engagements from initiation to closing

Support response to RFI, RFQ and alike

REQUIREMENTS

At least five years of experience working in deep tech B2B sales (sold to executive tech personas) or business development role in a fast-paced startup environment (GTM and growth phases).

Proven track record in developing and managing complex business engagements from initiation to closing.

Experience in developing high value relationships at the Executive level with partners and customers.

Experience in managing, nurturing and growing partner eco-system.

Experience in the cyber security space (product cyber security is preferred) - huge advantage

Held technical or engineering roles in the past - advantage

Relevant rolodex in  verticals - advantage

Entrepreneurship experience - advantage

 

 [email protected]


28.2.2021

ראש/ת  מחלקת פרויקטי גמר במכללה להנדסה 

 

תאור הארגון

מכללה בתל אביב

פרויקטי הגמר במכללות להנדסה מתחילים במחצית השניה של שנה ג' ללימודים ונמשכים עד לתום שנה ד'.

פרויקט הגמר מביא לידי ביטוי את הידע והיכולות שהסטודנט רכש במהלך לימודי התואר הראשון להנדסה וישנה חשיבות מקצועית רבה לכך שהפרויקט יבוצע בניהול אקדמי של מחלקה חיצונית כך ניתן יהיה לדמות מצב של פרויקט המבוצע על ידי לקוח חיצוני מחוץ למחלקה האקדמית מעניקת התואר.

 

 

ממשקים עיקריים: מחלקת פרויקטי הגמר הינה מחלקה אקדמית שעל מנת לממש את מטרותיה בצורה מיטבית חייבת להיות בממשקים עם "הגוף המכשיר מהנדסים" – המחלקות האקדמיות ועם "הגוף הקולט מהנדסים" – התעשיה.

  

תאור התפקיד - ניהול שוטף של ראש מחלקת פרויקטי הגמר:

 

50% משרה 

הדיווח למשנה לנשיא לעניינים אקדמיים

ניהול – 2 אנשים 

 

  • ניהול שוטף של מערך פרויקטי הגמר של המכללה על כל שלביו (הכולל, על פי רוב, מאות פרויקטים בשנה  מממספר מחלקות שונות).
  • הגדרה ועדכון של תהליך פרויקט הגמר כך שיהיה בעל רובד אקדמי (ניהול פרויקט ותאוריה) ובעל מהות הנדסית. התהליך מורכב מאוסף שלבים עד לתוצר הסופי.
  • ניהול צוות שמנחה ומוביל את תהליך פרוייקט הגמר – אקדמי ואדמיניסטרטיבי מול הצרכנים השונים: סטודנטים, מנחים ולקוחות.
  • עבודה מול המחלקות האקדמיות השונות על מנת ליצור רצף בהכשרה האקדמית, החומר הנלמד והדרישות מפרויקט גמר.
  • קשר שוטף עם ראשי המחלקות האקדמיות להבנת צרכים, מגמות והחזון לאן לקחת את הבוגרים.
  • הגדרת תהליכים ועדכונם בפרויקט הגמר שיתנהל כפרויקט תעשייתי המתאים לדרישות בכל תחום (לדוגמא מערכות מידע בהנדסת תעשיה ונהול שונה לחלוטין מפרויקט בהנדסה מכנית).
  • גיוס ופיקוח על מנחי הפרויקטים – רמה אקדמית, הנחיה וחיבור לתעשיה.

ניהול אסטרטגי של ראש מחלקת פרויקטי הגמר:

  • הרחבת הקשר עם התעשיה ובניית הצעות לפרויקטים משותפים.
  • גיוס ומנחים חיצוניים בעלי נסיון תעשייתי רב.
  • מתן מענה הולם בפרויקטי גמר, מנחים וקשר לתעשיה להתמחויות קיימות והתמחויות חדשות בכלל המחלקות.
  • מתן פלטפורמה לפרוייקטים מחקרים בעלי מהות וחדשנות.
  • מתן פלטפורמה ועידוד פרויקטים רב תחומיים בין מחלקות שונות.
  • פלטפורמה לצמיחת מיזמים חדשים בשיתוף סטודנטים, תעשיה וחברי סגל.
  • חיבור של מערך פרויקטי הסיום עם תוכנית המצטיינים – מתן המשכיות לתוכנית ופלטפורמה למצוינות.
  • לקיחת חלק פעיל בקשרי המכללה עם התעשייה.

 

 דרישות התפקיד

ניסיון דומה ממכללה או אונ' 

תואר שלישי – יתרון

  

מוזמנים /ות לפנות אליי 

בברכה,

 [email protected]